Je komt te werken voor een familiebedrijf die in totaal 6200 medewerkers in dienst heeft wereldwijd. Je bent verantwoordelijk voor onder andere de werving van kandidaten in Europa, Azië, China, Noord-Amerika en India. Dit doe je vanuit de locatie Botlek waarbij je in nauw contact bent met de collega's wereldwijd. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor;
- Het opzetten en ontwikkelen van zoekstrategieën;
- Het ontwerpen van resultaatgerichte active sourcing processen;
- Het benaderen van potentiele kandidaten voor de openstaande vacatures;
- Het voeren van eerste selectiegesprekken;
- Ondersteuning bij de recruitment gerelateerde taken;
- Samenwerken in projecten om het recruitment verder te optimaliseren.